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新增主观问答功能上线啦!

面试吧人才测评系统正式推出主观问答功能,做到客观与主观并行,满足企业选人、用人的全面性、多样化需求。

动态 2022/08/15

面试吧如何助力同仁堂健康甄选管理人才,彰显企业文化?

面试吧人才测评系统一方面助力同仁堂健康低成本、高精度地考察候选者所具备的企业文化及品牌背景知识,另一方面帮助企业成功描绘诚信、有担当的管理者人才画像,进一步彰显了同仁堂代代相传的企业文化。

动态 2022/08/05

后疫情时代远程办公新趋势——什么样的人才更能适应远程办公?

后疫情时代,如何利用人才测评工具来培养适应性人才,实现高效远程办公。

应用 2022/07/29

伊秀寿司何以成为中国日料界的龙头品牌?

面试吧通过专业手段系统化地评价人才,完整搭建与企业适配的人才评价系统,实现人才的高质量筛选和晋升。

动态 2022/03/03

即战力与未来兼顾,面试吧助力中盈创信收获优质高潜人才

借助面试吧极度丰富又具个性化的人才测评工具,中盈创信得以实现更低成本、更高效率地收获大批既能快速胜任岗位,又具有广阔培养前景的优秀人才。

动态 2022/02/22

千秋基业人才为本,人才建设助力中原华信转型发展

面试吧根据集团的个性化需求定制人才指标模型,助力集团搭建起更为完善的人才梯队,推动集团科学、长远发展。

动态 2022/02/11

为什么要进行人才素质测评?

近年来,越来越多的优秀企业开始通过进行人才素质测评的方式招聘、选拔人才。人才素质测评包含哪些内容,具有哪些优势呢?

Q&A 2022/01/26

知名的人才测评公司有哪些?

为了更好地进行人才的引入,培养与留存,越来越多的优秀企业开始使用人才测评公司提供的测评服务,对人才进行更加精准的评估。

Q&A 2022/01/17

人才素质测评的维度有哪些?

人才是企业发展的根本,通过人才素质测评,企业能更好地选拔人才。然而,“素质”是一个宽泛的概念,其包含的维度有哪些,又分别影响哪些方面呢?

Q&A 2022/01/07

适合公司的人才测评工具有哪些?

人才是公司发展的核心竞争力,对于人才的鉴别和选拔是公司发展的重中之重。从招聘到员工评估、选拔、乃至于管理团队的建立,专业有效的人才测评工具能够为公司大幅节省成本,提供高价值的参考。

Q&A 2021/12/31

荣获11项软件著作权证书,面试吧开启技术型企业新篇章!

面试吧专注于自主创新研发,力求为用户带来高效、专业、易用的人才测评系统服务,助力企业实现数字化转型。

动态 2021/12/17

喜讯!祝贺面试吧成功签约大昌行汽车集团!

面试吧为大昌行汽车集团生成定制化智能岗位测评模型,助力集团人员选拔与发展。

动态 2021/11/15