【hr系列公开课】面试测谎——“10个假胡歌”也逃不过我的火眼金睛
发表日期:2018年01月08日
文章分类:动态
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HR遇面霸,就问你怕不怕!
作为HR,你是不是也关心:
应聘者有没有说谎?
他的简历造假了吗?
他的工作经历是真的吗?
他的学历是真的吗?
那么,这些问题仅仅在一次面试中就能分辨出来吗?
答案是:可以的!
面试吧研发中心资深总监
教大家如何识破应聘者谎言!
讲师介绍
季慧丽 Livia
●面试吧研发中心负责人、测评与内容研发总监
●应用心理学硕士、国家二级心理咨询师
●多年担任互联网上市公司人力资源经理
课程大纲
1、招聘、用人中的谎言与影响
2、行为及脑科学领域测谎技术的发展与应用
a.察言观色阶段
b.生理反应监测阶段
c.脑成像阶段
3、人才测评中测谎的方法与应用
a.一般心理测验的测谎方法
b.情景式多维逻辑测谎方法
c.内隐联想测验
d.值得思考与布局的其他方法
4、试用期间的二次验证
5、未来测谎的AI构想
视频课程地址:
http://weike.fm/nNJiF3